www.archive-no-2012.com » NO » J » JOBBDIREKTE

Choose link from "Titles, links and description words view":

Or switch to "Titles and links view".

    Archived pages: 1426 . Archive date: 2012-10.

  • Title: Jobbdirekte AS - Stillinger Jobb Rekruttering Kommunaljobb CV
    Descriptive info: .. Status denne uken: 2280 nye jobber - 4871 stillingsannonser totalt - over 180.. 000 arbeidsgiverprofiler.. Forsiden.. Om oss.. Referanser.. Miljø.. Kontakt oss.. Tips en venn.. Logg inn.. Arbeidsgiver tjenester.. Annonsering.. Offentlig rekruttering.. Mediebyrå produksjon.. Rekrutteringsservice.. Testverktøy.. Arbeidstaker tjenester.. CV registrering og tips.. Ønsker du styreverv?.. Gratis testverktøy.. Gratis online kurs.. Rekrutteringsguiden.. Dokumentmaler.. Jobbsøkerskolen.. Søk på stillingsannonser.. Se oss på:.. SØK:.. Arbeidssted:.. Alle.. Norge.. Aust Agder.. Buskerud.. Finnmark.. Hedmark.. Hordaland.. Møre og Romsdal.. Nordland.. Nord Trøndelag.. Oppland.. Oslo/Akershus.. Rogaland.. Svalbard.. Sogn og Fjordane.. Sør Trøndelag.. Telemark.. Troms.. Vest Agder.. Vestfold.. Østfold.. Utlandet.. Midt-Norge.. Nord-Norge.. Sørlandet.. Vestlandet.. Østlandet.. Arbeidsområde:.. Energi, olje/gass/elektrisitet.. EDB/IT.. Salg.. Økonomi/Regnskap.. Markedsføring.. Helse.. Sosialvesen.. Kontor og administrasjon.. Transport og logistikk.. Ledelse.. Ingeniør og naturvitenskap.. Forskning og utvikling.. Bygg og anlegg.. Håndverk.. Media.. Finans og bankvesen.. Human Resources.. Jus og rettsvesen.. Undervisning.. Reiseliv.. Forsikring.. Telekom.. Land-, skog- og hagebruk.. Offentlig forvaltning.. Kunst, kultur og sport.. Organisasjon og forening.. Hotell og restaurant.. Detalj- og engroshandel.. Industri.. Pleie og omsorg.. Type stillinger:.. Lederstillinger.. Deltidsstillinger.. Rekrutteringsselskaper.. Ord i annonsen:.. Ukens arbeidsgiver.. Dagens profilerte stillinger.. Utdanningsdirektoratet.. Flere ledige stillinger.. Nortura Region Øst.. Purehelp.. no AS.. Vi trenger nå to nye kollegaer.. Parker Hannifin.. Servicemekaniker hydraulikk.. Norsk Folkehjelp.. Norad.. 2-3 rådgjevarar/ seniorrådgjev.. Sirdal kommune.. Aftenposten AS.. Eyde-nettverket.. Prosessindustrien i Eyde-nettv.. Saltdal kommune.. Enhetsleder- plan og teknisk d.. Søk etter de mest attraktive arbeidsgiverne - i ditt distrikt!.. Hvorfor?.. Synlighet.. Registrer bedriften.. Navn arbeidsgiver.. Fylke:.. Akershus.. Aust-Agder.. Jan Mayen.. Nord-Trøndelag.. Oslo.. Sogn og fjordane.. Sør-Trøndelag.. Vest-Agder.. Kommune:.. Agdenes.. Alstahaug.. Alta.. Alvdal.. Andebu.. Andøy.. Aremark.. Arendal.. Asker.. Askim.. Askvoll.. Askøy.. Audnedal.. Aukra.. Aure.. Aurland.. Aurskog høland.. Austevoll.. Austrheim.. Averøy.. Balestrand.. Ballangen.. Balsfjord.. Bamble.. Bardu.. Beiarn.. Berg.. Bergen.. Berlevåg.. Bindal.. Birkenes.. Bjarkøy.. Bjerkreim.. Bjugn.. Bjørnøya.. Bodø.. Bokn.. Bremanger.. Brønnøy.. Bygland.. Bykle.. Bærum.. Bø (n.. ).. Bø (tel.. Bømlo.. Båtsfjord.. Deatnu tana.. Dovre.. Drammen.. Drangedal.. Dyrøy.. Dønna.. Eid.. Eide.. Eidfjord.. Eidsberg.. Eidskog.. Eidsvoll.. Eigersund.. Elverum.. Enebakk.. Engerdal.. Etne.. Etnedal.. Evenes.. Evje og hornnes.. Farsund.. Fauske.. Fedje.. Fet.. Finnøy.. Fitjar.. Fjaler.. Fjell.. Flakstad.. Flatanger.. Flekkefjord.. Flesberg.. Flora.. Flå.. Folldal.. Forsand.. Fosnes.. Fredrikstad.. Frei.. Frogn.. Froland.. Frosta.. Fræna.. Frøya.. Fusa.. Fyresdal.. Førde.. Gáivuotna kåfjord.. Gamvik.. Gaular.. Gausdal.. Gildeskål.. Giske.. Gjemnes.. Gjerdrum.. Gjerstad.. Gjesdal.. Gjøvik.. Gloppen.. Gol.. Gran.. Grane.. Granvin.. Gratangen.. Grimstad.. Grong.. Grue.. Gulen.. Guovdageaidnu kautokeino.. Hadsel.. Halden.. Halsa.. Hamar.. Hamarøy.. Hammerfest.. Haram.. Hareid.. Harstad.. Hasvik.. Hattfjelldal.. Haugesund.. Hemne.. Hemnes.. Hemsedal.. Herøy (m.. r.. Herøy (n.. Hitra.. Hjartdal.. Hjelmeland.. Hobøl.. Hof.. Hol.. Hole.. Holmestrand.. Holtålen.. Hopen.. Hornindal.. Horten.. Hurdal.. Hurum.. Hvaler.. Hyllestad.. Hægebostad.. Høyanger.. Høylandet.. Hå.. Ibestad.. Inderøy.. Iveland.. Jan mayen.. Jevnaker.. Jondal.. Jølster.. Karasjohka karasjok.. Karlsøy.. Karmøy.. Klepp.. Klæbu.. Kongsberg.. Kongsvinger.. Kragerø.. Kristiansand.. Kristiansund.. Krødsherad.. Kvalsund.. Kvam.. Kvinesdal.. Kvinnherad.. Kviteseid.. Kvitsøy.. Kvæfjord.. Kvænangen.. Lardal.. Larvik.. Lavangen.. Lebesby.. Leikanger.. Leirfjord.. Leka.. Leksvik.. Lenvik.. Lesja.. Levanger.. Lier.. Lierne.. Lillehammer.. Lillesand.. Lindesnes.. Lindås.. Lom.. Loppa.. Lund.. Lunner.. Lurøy.. Luster.. Lyngdal.. Lyngen.. Lærdal.. Lødingen.. Lørenskog.. Løten.. Malvik.. Mandal.. Marker.. Marnardal.. Masfjorden..  ...   Åmli.. Åmot.. Årdal.. Ås.. Åseral.. Åsnes.. Velg fylke.. Bransje:.. Agentur- og engroshandel, unntatt med motorvogner.. Aktiviteter i medlemsorganisasjoner.. Anleggsvirksomhet.. Annen faglig, vitenskapelig og teknisk virksomhet.. Annen forretningsmessig tjenesteyting.. Annen industriproduksjon.. Annen personlig tjenesteyting.. Annonse- og reklamevirksomhet og markedsundersøkelser.. Arbeidskrafttjenester.. Arkitektvirksomhet og teknisk konsulentvirksomhet, og teknisk prøving og analyse.. Bryting av metallholdig malm.. Bryting av steinkull og brunkull.. Bryting og bergverksdrift ellers.. Detaljhandel, unntatt med motorvogner.. Drift av biblioteker, arkiver, museer og annen kulturvirksomhet.. Elektrisitets-, gass-, damp- og varmtvannsforsyning.. Film-, video- og fjernsynsprogramproduksjon, utgivelse av musikk- og lydopptak.. Finansieringsvirksomhet.. Fiske, fangst og akvakultur.. Forlagsvirksomhet.. Forsikringsvirksomhet og pensjonskasser, unntatt trygdeordninger underlagt offentlig forvaltning.. Forskning og utviklingsarbeid.. Handel med og reparasjon av motorvogner.. Helsetjenester.. Hovedkontortjenester, administrativ rådgivning.. Informasjonstjenester.. Innsamling, behandling, disponering og gjenvinning av avfall.. Internasjonale organisasjoner og organer.. Jordbruk og tjenester tilknyttet jordbruk, jakt og viltstell.. Juridisk og regnskapsmessig tjenesteyting.. Kunstnerisk virksomhet og underholdningsvirksomhet.. Lagring og andre tjenester tilknyttet transport.. Landtransport og rørtransport.. Lotteri og totalisatorspill.. Lufttransport.. Lønnet arbeid i private husholdninger.. Miljørydding, miljørensing og lignende virksomhet.. Offentlig administrasjon og forsvar, og trygdeordninger underlagt offentlig forvaltning.. Omsetning og drift av fast eiendom.. Oppføring av bygninger.. Oppsamling og behandling av avløpsvann.. Overnattingsvirksomhet.. Pleie- og omsorgstjenester i institusjon.. Post og distribusjonsvirksomhet.. Produksjon av andre ikke-metallholdige mineralprodukter.. Produksjon av andre transportmidler.. Produksjon av datamaskiner og elektroniske og optiske produkter.. Produksjon av drikkevarer.. Produksjon av elektrisk utstyr.. Produksjon av farmasøytiske råvarer og preparater.. Produksjon av gummi- og plastprodukter.. Produksjon av kjemikalier og kjemiske produkter.. Produksjon av klær.. Produksjon av kull- og raffinerte petroleumsprodukter.. Produksjon av lær og lærvarer.. Produksjon av maskiner og utstyr til generell bruk, ikke nevnt annet sted.. Produksjon av metaller.. Produksjon av metallvarer, unntatt maskiner og utstyr.. Produksjon av motorvogner og tilhengere.. Produksjon av møbler.. Produksjon av nærings- og nytelsesmidler.. Produksjon av papir og papirvarer.. Produksjon av tekstiler.. Produksjon av tobakksvarer.. Produksjon av trelast og varer av tre, kork, strå og flettematerialer, unntatt møbler.. Radio- og fjernsynskringkasting.. Reisebyrå- og reisearrangørvirksomhet og tilknyttede tjenester.. Reparasjon av datamaskiner, husholdningsvarer og varer til personlig bruk.. Reparasjon og installasjon av maskiner og utstyr.. Serveringsvirksomhet.. Sjøfart.. Skogbruk og tjenester tilknyttet skogbruk.. Sosiale omsorgstjenester uten botilbud.. Spesialisert bygge- og anleggsvirksomhet.. Sports- og fritidsaktiviteter og drift av fornøyelsesetablissementer.. Telekommunikasjon.. Tjenester tilknyttet bergverksdrift og utvinning.. Tjenester tilknyttet eiendomsdrift.. Tjenester tilknyttet finansierings- og forsikringsvirksomhet.. Tjenester tilknyttet informasjonsteknologi.. Trykking og reproduksjon av innspilte opptak.. Utleie- og leasingvirksomhet.. Uttak fra kilde, rensing og distribusjon av vann.. Utvinning av råolje og naturgass.. Vakttjeneste og etterforsking.. Veterinærtjenester.. Omsetning:.. 0-10m (små selskap).. 10-50m (små/mellomstore selskap).. 50-150m (mellomstore selskap).. 150-500m (mellomstore/store selskap).. +500m (store selskap).. Siste arbeidsgiverprofiler.. Skipsteknisk AS.. Devoteam Solutions AS.. Headhunt AS.. Ronor Group AS.. Teamkraft Sør AS.. A-2 Norge AS.. Wulff Direct AS.. Protect Retail AS.. Way Of Living AS.. Stiftelsen Sentralregisteret For Sikkerhetsopplæring.. Alliansepartner.. BLI ALLIANSEPARTNER.. Annonseringsfordeler.. Medierådgivning.. Egen produksjonsenhet.. Kreativ kampanjedesign.. Spesialtjenester Online.. Se ledige stillinger fra Headhunt.. Copyright 2012 Jobbdirekte AS..

    Original link path: /
    Open archive

  • Title: Jobbdirekte.no - Om oss
    Descriptive info: ARBEIDSGIVER.. Annonsering og kandidatsøk.. Arbeidsgiverprofil - hvorfor?.. Arbeidsgiverprofil - synlighet.. Arbeidsgiverprofil - registrer.. Offentlig Rekruttering.. Mediebyrå.. Rekruttering og rådgivning.. Testverktøy - Profiles.. ARBEIDSSØKER.. Søk stillinger.. Jobbdirekte.. no er en av Norges beste leverandører av rekrutteringstjenester til offentlig og privat virksomhet.. Vi dekker alle deler av en rekrutteringsprosess og følger opp hvert enkelt steg med personlig rådgivning.. I dag er vi 20 ansatte med stor faglig og bransjemessig bredde.. Lang erfaring – faglig tyngde.. Vår annonseavdeling har i dag Norges beste distribusjonsnettverk for trykte media og internettplassering.. Vi har en omfattende avisdistribusjon både nasjonalt og regionalt.. Vi tilhører samme konsern som en av Norges største business søkemotorer, purehelp.. no.. Vi har egen grafisk avdeling som utformer flotte og målrettede stillingsannonser.. For ytterligere detaljer se annonseproduktet under Arbeidsgiver tjenester.. Norges beste avisnettverk.. I tillegg har vi et av markedets beste kandidat- og kategoriseringssystem  ...   og online annonseeksponering enn vi har.. Norges beste internettpakke.. Som online annonsekunde får du også kostnadsfri tilgang til en egen markedsanalyse modul (diagnose online).. Kundefordeler du ikke får noen andre steder.. Gratis markedsinformasjon.. Vår avdeling for rekrutteringstjenester kan administrere søknader og kandidatevaluering.. Vi preparerer søknadsmassen i henhold til arbeidsgivers egne kriterier og ønsker.. Via vår Profiles International sertifisering kan vi i tillegg utføre kvalitativ testing og evaluering av søknadsmassen, samt utføre utviklingsprosesser for organisasjoner på individ og teambasert nivå.. For ytterligere detaljer se rekrutteringsproduktet under Arbeidsgiver tjenester.. Profiles International sertifisering.. Jobbdirekte kan rekruttering og har solide.. kundereferanser.. Vi yter personlig service og våre rådgivere har lang erfaring.. Vi kjenner det norske arbeidsmarkedet svært godt.. Kontakt oss i dag.. Solide kundereferanser.. Jobbdirekte AS | Trudvangveien 67, 3117 Tønsberg | Tlf: 33 00 28 00 | Faks: 33 00 28 01 | Epost:.. post@jobbdirekte..

    Original link path: /page/om_oss
    Open archive

  • Title: Jobbdirekte.no - Referanser
    Descriptive info: Som leder er det viktig å finne, den rette medarbeideren.. En som skal passe godt inn i det eksisterende teamet,.. men som også har kvalifikasjoner som står i forventning til arbeidsoppgaver.. Jobbdirekte og Gro Hege Walmestad.. gjennomførte hele rekrutteringsprosessen for oss i Avis denne gangen og det var en god investering for oss i Avis.. Vi er svært fornøyd med prosessen og oppfølgingen fra Gro Hege og hennes team, vi anbefaler henne og Jobbdirekte.. til andre som søker etter nye medarbeidere.. Med vennlig hilsen.. Marcus Åsberg.. Country Sales Manager Norway.. Avis Bilutleie.. Å finne, den rette medarbeideren til en så viktig rolle som fagsjef i vår organisasjon var kanskje den vanskligste,.. og mest krevende, utfordringen organisasjonen NOORSI stod overfor i høst.. Ved å bruk en så profesjonell bistand som.. og.. Gro Hege.. Walmestad.. til hele rekrutteringsprosessen var derfor en av de beste investeringene.. organisasjonen NOORSI har gjort i høst.. Vi er svært fornøyd med prosessen og oppfølgingen.. har gjort,.. vi anbefaler henne og.. til alle som søker etter nye medarbeidere.. Yvonne V.. Meum.. Daglig leder.. Vi benyttet oss av.. første gang i januar 2011 da vi skulle ansette ny manager i en av våre kiosker.. Det var svært viktig for oss å få rett person på plass! Gro Hege som hjalp oss i denne prosessen fant flere gode kandidater.. og vi endte opp med å ansette den kandidaten hun anbefalte oss.. Vi er i ettertid svært fornøyd med vår nye manager!.. Det ble gjort grundig vurdering med tlf intervju fra Gro Hege sin side.. Referanser ble sjekket og hun holdt meg som var ansvarlig for ansettelsen oppdatert under hele prosessen.. Det kom inn en hel del søknader til stillingen men kun et fåtall ble anbefalt oss og ta inn til intervju.. Det sparte oss for mye tid at kun et fåtall kom så langt i prosessen, disse var derimot svært gode kandidater.. Etter ansettelsen sendte Gro Hege respons til alle søkere med avslag noe som igjen var tidsbesparende.. slik at vi kunne brukte tiden på vår da nyansatte manager.. Kan absolutt anbefale andre å benytte.. i en ansettelsesprosess.. Vi er svært fornøyde med samarbeidet vi har hatt!.. Jeanett Halvorsen.. Location Norway AS.. Vi har benyttet Jobbdirekte ved headhunting og kandidatsøk.. Vår erfaring er at Jobbdirekte har en meget god base med kandidater.. Vi har også benyttet Jobbdirekte ifm profilanalyse av kandidater.. Dette har gitt oss verdifull grunnlag til å velge den rette kandidaten.. Vi er meget fornøyde med samarbeidet med Jobbdirekte og måten de håndterer både headhunting og kandidatsøk.. Stian Moe.. Salgssjef Sikkerhet, Proxll AS.. Vi er godt fornøyde med Jobbdirekte da vi kan annonsere bredt via både web og aviser.. At de har en stor og lett søkbar cv-database hvor man selv kan velge aktuelle kandidater er også et stort pluss.. Mvh.. Bjørn Tore Bræck.. Personalmedarbeider.. Opplever Jobbdirekte som en seriøs leverandør som gjør sitt ytterste når det gjelder service og rask behandling.. Har aldri opplevd at noe ikke har ordnet seg, selv om vi selv er sent ute til frister.. Vårt samarbeid er ensidig positivt.. Vennlig hilsen,.. Helle.. Jobbdirekte har vært involvert i flere av ansettelsene til Olympus Norge.. De har personlig behandling og en meget bra portefølje av kandidater.. Samarbeidet er preget av en hyggelig tone hvor det er enkelt å spørre om det meste.. Jobbdirekte har bra oppfølging underveis og av kandidaten etter ansettelse.. Helge Rygh.. Salgsdirektør Olympus Norge AS.. Elkem Research er Elkems ledende innovasjonssenter innen utvikling av høytemperaturprosesser, inkludert solcellesilisium, aluminium og andre materialområder.. Jobbdirekte AS har vært til stor hjelp med  ...   i over 100 aviser med henvisningsannonser med to innrykk.. et sparer oss for utrolig mye arbeid med innhenting av tilbud, samt booking av annonser, og sist men ikke minst 1 " en " faktura på det hele.. Vi har rett og slett truffet den perfekte måten å annonsere på for oss.. Vi vil gjerne takke Jobbdirekte og ikke minst Per Bjørn for utrolig godt utført arbeid.. Dere har fått en trofast kunde.. Med vennlig hilsen.. Kjetil Nesse.. Vi har benyttet Jobbdirekte siden høsten 2004 på enkeltutlysninger av ledige stillinger.. På en rimelig måte har vi fått profilert våre ledige stillinger bredt på nett og via påminnelser i Dagbladet.. Vi er fornøyd med bruken av Jobbdirekte og elektronisk registrering av søknader - noe som har forenklet den interne behandlingen.. Vi anbefaler gjerne Jobbdirekte for alle som har behov for nye medarbeidere.. Vennlig hilsen.. Linda R.. Vi har benyttet Jobbdirekte de siste 4 årene hvor de har hatt ansvaret for utlysning av våre ledige stillinger både internt og eksternt.. De har også ved behov produsert annonser for innrykk i aviser og tidskrifter.. Vi er meget fornøyd med Jobbdirekte som gir god og rask oppfølging samt genererer gode søkere fra sitt brede nettverk.. Vi vil anbefale Jobbdirekte for alle som har behov for nye medarbeidere.. Else Stiansen.. Nortura BA er Norges ledende aktør i å produsere, foredle og selge rødt og hvitt kjøtt og egg under de kjente merkevarene Gilde, Prior og Terina.. Nortura BA er et samvirkeforetak eid av 30 000 aktive bønder, omsetter for 15 milliarder kr og har ca.. 7000 ansatte.. Våren 2002 innledet Nortura BA, tidligere Norsk Kjøtt BA, samarbeidet med Jobbdirekte AS om stillingsutlysning på Internett og i trykte medier.. Ansvaret for ekstern stillingsutlysning, inkludert utlysning av ledige stillinger på våre egne hjemmesider er delegert til Jobbdirekte.. Datterselskapene og produksjonsanleggene i Nortura sender sine oppdrag til Jobbdirekte.. Det er Jobbdirektes oppgave å utføre stillingsutlysningen og påse at den er i samsvar med konsernets retningslinjer.. Vi erfarer at Jobbdirekte er profesjonelle.. Ekspedisjonstiden er kort og stillingsutlysningene er i tråd med konsernets løpende føringer for annonsering og merkevarebygging.. Ved å bruke Jobbdirektes konsept og tjenester har annonsekostnadene blitt redusert og våre medarbeidere bruker langt mindre tid på stillingsutlysninger enn de ellers ville ha gjort.. Samarbeidet med Jobbdirekte oppleves som meget positivt i vår organisasjon.. Nortura BA.. Jan Widar Iversen.. Personaldirektør Konsern.. Forsvaret ved FLO/IKT har på vegne av Fiskeri og Kystdepartementet ansvaret for driften av Samfunnet Jan Mayen inklusive Loran-C stasjonen.. For å utføre denne oppgaven har vi til en hver tid 14 ansatte på øya, 13 av de ansatte byttes ut hver 6.. måned.. Det er store logistiske utfordringer knyttet til driften av Jan Mayen, dette gjelder ransport, vedlikehold og ikke minst administrasjon av personell hvor vi har en så kort "turnover".. FLO/IKT har derfor valgt å samarbeide med en profesjonell partner ift rekruttering av personell og har en periode overlatt til Jobbdirekte.. no å forestå all annonsering etter personell.. Så langt har vi kun gode erfaringer fra dette samarbeidet og ser ingen grunn til å avslutte dette samarbeidet.. Svein Lars Kroken.. Major.. Driftskoordinator Jan Mayen.. Vi benytter oss av Jobbdirektes brede nettverk ved behov av nye medarbeidere.. Jobbdirekte har gjort en meget god jobb med å produsere annonsene våre både på Internett og i aviser.. Kombinasjonen aviser, bred internettutlysning, fri tilgang på CV-database og fin oppfølging av kundesenter har fungert meget bra.. Dette har gitt oss meget gode søkere og medarbeidere.. Vi anbefaler Jobbdirekte til enhver bedrift som er ute etter nye medarbeidere.. Vennlig hilsen,.. Petter Arntzen..

    Original link path: /page/referanser
    Open archive

  • Title: Jobbdirekte.no - Jobbdirekte tar miljø- og klimautfordringene på alvor
    Descriptive info: Jobbdirekte tar.. miljø- og klimautfordringene på alvor.. Klimaforandringene er en av de største samfunnsutfordringene verden.. står overfor.. Jobbdirekte arbeider derfor systematisk med å redusere virksomhetens.. egen belastning på det ytre miljø.. Vi skal ta vårt ansvar.. Vi ble derfor i 2010 Norges første klimanøytrale jobbportal og rekrutteringsleverandør.. Som en av Norges største jobbportaler ønsker vi at våre leverandører, partnere,.. vår egen organisasjon og våre kunder skal jobbe mest mulig effektivt, digitalt og.. ta i bruk nye moderne arbeidsverktøy slik at vårt samlede fysiske klimafotavtrykk.. blir redusert.. Det er noe vi arbeider aktivt med hver dag.. Se:.. Klimaregnskap 2011.. Prosjektinfo..

    Original link path: /page/miljo
    Open archive

  • Title: Jobbdirekte.no - Kontakt oss
    Descriptive info: Besøks-/postadresse:.. Trudvangveien 67, 3117 Tønsberg.. Telefon:.. +47 33 00 28 00.. Fax:.. +47 33 00 28 01.. Email:.. Org.. nr:.. 880428802..

    Original link path: /page/kontakt_oss
    Open archive

  • Title: Jobbdirekte.no - Annonsering og kandidatsøk
    Descriptive info: no har i dag Norges beste distribusjonsnettverk for plassering av stilling ledig annonser i trykte media og for Internett.. Vi håndterer hele annonseringsprosessen for deg inklusive utforming, plassering og oppgjør.. Vi håndterer hele prosessen.. Vår dyktige grafiske avdeling utformer flotte og målrettede stillingsannonser.. Det visuelle betyr mye.. Ikke undervurder effekten av en spennende utformet annonse.. Kombinasjonen av god tekst og kreativ grafikk fanger opp den ekstra oppmerksomheten som gjør at din annonse skiller seg ut i mengden.. Skaper kreativt design.. Jobbdirekte har bygget opp en omfattende avisdistribusjon både nasjonalt og internasjonalt.. Vi plasserer annonsen der du ønsker det og håndterer hele produksjonsprosessen inklusive oppgjør og fakturering mot avisene.. Se oversikten over.. distribusjonsnettverket.. vårt her.. Jobbdirekte kan også plassere annonsene ut på Internett i onlinepakker som innbefatter:.. Egen annonseportal jobbdirekte.. Norges største business søkemotor purehelp.. Norges beste CV og kandidat søkesystem, matchwork.. Norges mest tilgjengelige markedsplass, tv2torget.. Ønsker klienten å understøtte rekrutteringsarbeidet med konkrete søkemotor kampanjer i Google.. no så kan dette integreres i online annonsepakken over.. Søkemotor kampanjer kan skape betydelig trafikk mot stilling ledig annonser, rekrutteringsområder, åpen søknad, ledige stillinger i egen nettside og mot online annonser vi har plassert i jobbdirekte.. no, purehelp.. no og matchwork.. Alt dreier seg om å skape trafikk og oppmerksomhet rundt våre klienter.. Det kan vi!.. Norges beste søkemotorpakke.. Som støtte til annonseringsaktiviteten over så får også kunder tilgang til hele CV databasen vår hvor du kan gjøre avanserte online søk etter gode kandidater.. Som online annonsekunde får du også tilgang til en egen markedsanalyse modul (diagnose online).. Gratis tilgang markedsinformasjon.. Jobbdirekte kan annonsering og trafikkskapende aktiviteter.. Vi håndterer prosessen fra annonsedesign, til plassering i utvalgte medier og oppgjør mot avisene..  ...   000 lesere hver morgen og er spesielt sterke blant ledere i Oslo og Akershus.. Leserne jobber i et bredt spekter av bransjer og nivåer i offentlig og privat sektor.. De beste dagene for stillingsutlysninger er tirsdag, torsdag og søndag.. Aviser og tidsskrifter i Norge:.. A-G.. Adresseavisen.. Agderposten.. Akers Avis Groruddalen.. Akershus Amtstidende.. Altaposten.. Arbeidets Rett.. Asker og Bærum budstikke.. Avisa Fremover.. Avisa Nordland.. Avisa Valdres.. Avisen Agder.. Bergens Tidene.. BergensAvisa.. Bladet Sunnhordland.. Bladet Tromsø.. Bondebladet.. Bondevennen.. Brønnøysunds avis.. Bygdeposten.. Computerworld.. Dagen.. Dagens Næringsliv.. Dagsavisen.. Dalane Tidende.. Drammens avisa.. Drammens Tidende.. Embla.. Ergoterapeuten.. Europower.. Farsund avis.. Fedrelandsvennen.. Finansavisa.. Finnmark Dagblad.. Finnmarken.. Firda.. Firdaposten.. Fiskaren.. Fjordabladet.. Fjordenes Tidende.. Fjuken.. Fontene.. Fosnafolket.. Fredrikstad blad.. Fysioterapeuten.. Gjengangeren.. Gjesdalbuen.. Glåmdalen.. Grannar.. Grimstad Adressetidende.. Gudbrandsdølen dagningen.. H-Q.. Hadeland Blad.. Hallingdølen.. Hamar Arbeiderblad.. Hamar Dagblad.. Hardanger Folkeblad.. Harstad Tidende.. Haugesunds Avis.. Helgelandsamkjøringa.. Hestesport.. Hordaland Folkeblad.. Ingeniørnytt.. Itavisen/business.. Journalisten.. Juristkontakt.. Jærbladet.. Klassekampen.. Kommunal Rapport.. Kvinnheringen.. Liten Storm samkjøringen.. Lågendalsposten.. Malvik Bladet.. Min Aigi.. Moss avis.. Musikk-kultur.. Namdalsavisa.. Nationen.. Naturviteren.. Nordfjordsamkjøringa.. Nordhordland.. Nordlands fremtid.. Nordlands posten.. Nordlys Troms.. Norsk lysningsblad.. Norsk veterinærtidsskrift.. Norsk VVS.. Nr1 Gardermoen.. Nye Troms.. Opp.. Oppdalingen.. Oppland Arbeiderblad.. R-Å.. Rakkestad avis.. Rana blad.. Ringerikes blad.. Ringsaker blad.. Rogalands avis.. Romerikes blad.. Romsdals Budstikke.. Røyken og Hurum avis.. Sagat.. Sandefjords blad.. Sarpsborg Arbeiderblad.. Sirdølen.. SMI Media.. Smålenenes avis.. Sogn Avis.. Sogn og Fjordane samkjøringen.. Stavanger Aftenblad.. Stjørdalens Blad.. Sunnmørsposten.. Sykepleien.. Sør-Varanger blad.. TA.. Teknisk ukeblad.. Telen.. Tidens Krav.. Tidsskrift Norsk Psykologforening.. Tidsskriftet for Jordmødre.. Tidsskriftet for legeforeningen.. Totens Blad.. Troms Folkeblad.. Trønder Bladet.. Trønder-Avisa.. Trøndersamkjøringen.. Tønsbergs blad.. Utdanning.. Vaksdalposten.. Varden.. Varingen.. Vest Telemark Blad.. Vestlandsk LANDBRUK.. VG.. Vårt land.. Ytre Sogn avis.. Østfoldsamkjøringen.. Østlandets blad.. Østlandsposten.. Østlendingen.. Kontaktperson annonsering:.. Per Bjørn Olsen.. per.. bjorn.. olsen@jobbdirekte..

    Original link path: /page/annonsering_og_kandidatsoek
    Open archive

  • Title: Jobbdirekte.no - Offentlig Rekruttering
    Descriptive info: Kommunaljobb.. no tilbyr i dag skreddersydde løsninger for kommunal og fylkeskommunal sektor.. På jobbdirekte.. no finnes i dag et bredt spekter av kommunale stillinger.. Vi er i dag en av de største spesialistkanalene for kommunal rekruttering.. Vi tilbyr kommunene produktpakker med særskilte fordeler og skreddersydde egenskaper.. Vi kjenner kommunene.. Den store fordelen med vårt produkt er at vi både besitter kunnskap om sektoren i kombinasjon med et betydelig distribusjons- og trafikknettverk.. Det hjelper jo ikke å utforme spennende annonser hvis du ikke samtidig kan kombinere dette med bred og god eksponering for klienten.. Nettopp god markedsføringskraft er nøkkelen til å få ut annonsene til et stort antall relevante offentlige jobbkandidater.. Det gjør vi raskt og effektivt via mange og konkrete distribusjonskanaler.. Vi leverer også eksakte trafikktall på våre distribusjonskanaler.. Vi sikrer denne dokumentasjonen for klient.. Vi har stor distribusjonskraft.. Arbeidsgivere er opptatt av å få tak i de best kvalifiserte kandidatene til sine stillinger.. Kandidater som leter etter stillinger i våre distribusjonskanaler (annonsering) har gjerne erfaring fra offentlig sektor, akademisk eller fagutdannelse og et ønske om å arbeide i det offentlige.. Jobbdirekte tilbyr et stort kandidatnettverk og et betydelig markedsgrunnlag til sine offentlige klienter.. Vi finner kandidatene.. Kommunal sektor har ofte særskilte krav til formell kompetanse, erfaring og personlige kvaliteter hos  ...   per mnd).. I tillegg kombinerer vi onlinekanalene med et stort nettverk av trykte media (se liste).. Vi understøtter også rekrutteringen med kundetilpassede Google kampanjer (tids- og budsjettbegrensede) som styrer ekstra trafikk mot kommunens eller etatens nettsted, mot onlineannonsen eller andre digitale rekrutteringsadresser.. Hvis du i dag bruker små spesialtjenester på nett for å handtere annonseformidlingen og kandidatsøk prosessen, be om få full trafikkdokumentasjon på kjernetjenesten fra TNS Gallup.. Vi markedsfører stillingen.. Vi håndterer hele rekrutteringsprosessen fra annonsedesign, til plassering i utvalgte kanaler og til endelig oppgjør mot avisene og distribusjonskanalene.. Vi kombinerer både trykte og digitale medium for å skape trafikk og oppmerksomhet rundt en offentlig stillingsannonse.. Ved siden av å ha det beste rekrutteringsproduktet for kommunal sektor har vi også solide kundereferanser.. Jobbdirekte kan kommunal rekruttering.. Statsjobb.. Jobbdirekte tilbyr i dag en solid rekrutteringsløsning for statlig sektor.. Vi tilbyr klienttilpassede produktpakker skreddersydde og tilrettelagte for statlig rekruttering.. Jobbdirekte besitter særskilt kunnskap om statlige kompetansekrav i kombinasjon med et betydelig distribusjons- og trafikknettverk som gir kandidatsøk prosessen både bredde og dybde.. Statlig sektor har ofte særskilte krav til formell kompetanse, erfaring og personlige kvaliteter hos en kandidat.. Våre rekrutteringskampanjer målstyres også direkte inn mot de regionene/byene den aktuelle stillingen tilhører og hvor den statlige virksomheten er plassert.. Jobbdirekte kan statlig rekruttering..

    Original link path: /page/offentlig_rekruttering
    Open archive

  • Title: Jobbdirekte.no - Mediebyrå
    Descriptive info: MEDIEBYRÅ TJENESTER.. Jobbdirekte er en profesjonell totalleverandør av produksjonsorienterte annonserings- og publiseringstjenester.. med spesiell fokus på stillingsannonser.. Dette er gjerne oppdrag som løper over flere år og med faste.. kvalitetskriterier og produksjonsrutiner.. Jobbdirekte har i dag flere typer oppdrag som opprinnelig har blitt formidlet via Doffin systemet (offentlige anbud).. eller via produksjonskontrakter som kommer direkte ut i markedet (private oppdrag, oppdrag under terskelverdi Doffin).. Vår produksjonsavdeling leverer ferdige publiseringspakker der vi tar oss av alle praktiske forhold.. Dette gjør at våre.. oppdragsgivere oppnår umiddelbare konkrete gevinster ved at vi overtar tidkrevende, gjentakende og.. kostnadskrevende annonseringsprosesser.. Vår fokus  ...   ofte opptatt av å få løst deler av eller hele produksjonsprosessen som:.. produksjon/design av fysisk annonse.. transport/formidling av digital annonse.. korrektur og kvalitetssjekk annonseinnhold.. bestilling av annonseplass til rett tid og i avtalt media.. oppgjør media kanaler.. samlefaktura til oppdragsgiver.. rådgivning, service og kompetanse støtte til oppdragsgiver.. Jobbdirekte har egne robuste og funksjonelle webbaserte driftssystemer som tilfredsstiller oppdragsgiverens krav.. til både sikkerhet og funksjonalitet i annonserings- og publiseringsprosessen.. no er i dag en av Norges beste leverandører av publiseringstjenester til offentlig og privat virksomhet.. Våre rådgivere har lang erfaring.. Kontaktperson faste produksjonskontrakter:.. Siv Gotland Lien.. siv.. gotland.. lien@jobbdirekte..

    Original link path: /page/mediabyraa
    Open archive

  • Title: Jobbdirekte.no - Rekruttering og rådgivning
    Descriptive info: Rekruttering.. Kandidatevaluering.. Jobbdirekte har etablert en modell for målrettet søk etter kompetente og motiverte kandidater.. Vi dekker alle behov knyttet til rekruttering av spesialister og fagpersonell innen markedsføring, salg, administrasjon, teknologi, offshore, stat og kommune.. Vi rekrutterer til faste stillinger innen de fleste bransjer og fagområder.. Målrettet kandidatsøk.. Jobbdirekte har Norges beste CV database samt et svært omfattende distribusjonsnett for digitale og trykte annonser (se.. annonsering.. ).. Med utgangspunkt i detaljerte kravspesifikasjoner kartlegger vi i tillegg bransjer, virksomheter og enkeltpersoner som kan fylle de aktuelle rollene.. Vi finner mange gode kandidater på grunn av vårt betydelige kontakt- og distribusjonsnett.. Norges beste kontaktnettverk.. Målrettet kompetansekartlegging.. Matchingen av kandidater baseres på teknologien i matchwork.. Jobbdirekte benytter seg dermed av markedets mest avanserte teknologi innen matching av kandidater og stillinger.. I Matchwork systemet prekvalifiserer vi bl.. a.. kandidatene i et matematisk basert rangeringssystem (matching poeng).. Matchteknologi.. Vår rekrutteringsprosess har allerede begynt når du som kunde kommer til oss.. Forskjellige stillinger krever ulike rekrutteringsmetoder.. Derfor tilpasser vi prosessen i nært samarbeid med kunde, slik at rekrutteringsprosessen oppleves som unik og personlig.. Kikk gjerne på.. referansene.. våre for å vurdere noen av de kundene vi har jobbet med siste årene.. Kundetilpasset rekrutteringsprosess.. Lederutvelgelse.. Å finne den rette leder er en krevende utfordring.. Jobbdirekte leverer tilrettelagte og krevende prosesser i tilknytning til Executive Search og tunge lederjobber.. Vår kompetanse er å sørge for at denne utfordringen blir løst på en profesjonell og trygg måte.. Vi starter alle prosesser med en grundig analyse av dagens status samt de kritiske suksessfaktorer som må ligge til grunn for å skape en  ...   mot eget styre.. Nytten av en nøytral ekstern faginstans kan derfor være høy.. Jobbdirekte tilbyr ulike rådgivningsprogram som kan tilpasses den enkelte leders situasjon og behov.. Jobbdirekte har lang erfaring med utvikling av virksomhetsbaserte lederutviklingsprogram.. Våre programmer skreddersys den enkeltes behov og fokuserer på handlingsbasert læring hvor deltakerne får trening i bruk av verktøy og metoder som kan hjelpe dem med å takle fremtidige utfordringer, mål og krav.. Målrettet ledelsesrådgivning.. Jobbdirekte tilbyr også å bygge opp rekrutterings- og kompetanseutviklingsstrategier som er skreddersydd en virksomhet eller avdeling.. En solid rekrutteringsstrategi kan danne grunnlaget for en effektiv og målrettet rekruttering i mange år.. Rekrutterings- og HRM strategier.. Teamutvikling.. Jobbdirekte tilbyr en systematisk og skreddersydd prosess for utvikling av team og ledergrupper.. Vi starter med en individuell og kollektiv bevisstgjøring av medlemmer og hvilke roller den enkelte foretrekker.. Samtidig kartlegges gruppens rammer, samhandlingskvaliteter og historiske resultat.. En bevisstgjøring av dagens status og gapet mellom denne og ønsket mål danner grunnlaget for de tiltak som iverksettes.. Jobbdirekte har spesiell fokus på personal- og HMS avdelinger.. Kompetanseplattform - team.. Coaching.. Coaching handler om å hjelpe et individ til å utvikle sine talenter, ta ut sitt potensial og sine ressurser for å realisere konkrete forretningsmessige og personlige mål.. Jobbdirekte har forstått dette enkle utgangspunktet.. Gjennom å bli utfordret og støttet av en coach kan du oppnå ny læring og bevisstgjøring.. Målsetningen er å skape grunnlaget for suksess og konkrete resultater i den aktivitet man er engasjert i.. Jobbdirekte tilpasser coachingprosessen til individets og organisasjonens målsetninger og strategier.. Coaching av enkeltindivid.. Kontaktperson rekruttering:.. Gro Hege Walmestad.. gro.. hege.. walmestad@jobbdirekte..

    Original link path: /page/rekruttering_og_raadgivning
    Open archive

  • Title: Jobbdirekte.no - Testverktøy - Profiles
    Descriptive info: Testverktøy - online tjenester.. Profiles International Inc.. (Texas-USA) er verdens største og raskest voksende firma innen test- og vurderingsverktøy.. Deres produkter, teknologi, presisjon og prisstruktur har gitt dem en ubestridt markedsleder posisjon internasjonalt.. Jobbdirekte er Profiles sertifisert og en Profiles Partner.. Våre rekrutteringsrådgivere kan i dag derfor tilby en omfattende samling av løsningsbaserte vurderingsverktøy som gir våre klienter informasjonen de trenger for å kunne skape en arbeidsstyrke med høye arbeidsprestasjoner.. Produktløsningene fokuserer på alle fasene ved ansettelse fra utvelgelse og rekruttering til opplæring, coaching og lederprestasjoner.. Verktøyene gir arbeidsgiverne nøyaktig og pålitelig informasjon og skaper et bedre utgangspunkt for å forbedre rekrutteringsprosessen, organisasjonskvalitetene, motivasjonsarbeidet samt ikke minst styrke produktivitetsarbeidet internt i organisasjonen.. Enkelte miljøer hevder at informasjonsdelen av en rekrutteringsprosess (intervjuer, CV og referanse sjekk) bare vil gi deg en "25-35%" sannsynlighet for å rekruttere den riktige personen.. Gjennom å benytte deg av vurderingsverktøy i tillegg, og som en del av beslutningsprosessen, kan sannsynligheten økes til "+70%".. Hvorfor bruke  ...   teknologi, kompetanse, presisjon og prisstruktur.. vi tilbyr en omfattende produktpakke av løsningsbaserte vurderingsverktøy.. våre produkter benyttes daglig av et stort antall profesjonelle kunder.. Hvilke type vurderingsverktøy passer best for din virksomhet?.. Profile XT (personmatch/profil testen).. Profile Sales (personmatch og suksessfaktor testen for salgsorganisasjoner).. Step One Survey (screening verktøy for tidlig rekrutteringsfase).. Profiles Sales Indicator (5 faktor vurdering av selgere/salgsorganisasjoner).. Profiles Customer Service Perspective (kundeservice nivå måling).. Checkpoint 360` (omfattende miljø- organisasjons-, ledelses- og kunnskapsanalyse).. Profiles Performance Indicator (måler kritiske suksess- og adferdsfaktorer).. Profiles Team Analysis (kunnskap om teamets sterke/svake sider).. Våre vurderingsverktøy kan enkelt hentes ut via internett tilganger (online).. Du betaler bare for det antall lisenser du trenger.. Vi administrerer systemløsningen for deg samt understøtter hele prosessen og analysefasen med særskilt kompetanse knyttet til de forskjellige testene.. Hos oss er det ingen lisensgebyr, kurskrav, minimumskjøp eller andre uventede omkostninger og startinvesteringer.. Du betaler bare for det du trenger.. For mer informasjon kontakt:.. , tlf.. : 33 00 28 00..

    Original link path: /page/testverktoey_-_profiles
    Open archive

  • Title: Jobbdirekte.no - CV registrering og tips
    Descriptive info: CV registrering.. Nye utfordringer?.. Dersom du ønsker å vurdere nye roller og utfordringer hos våre oppdragsgivere i privat og offentlig sektor så registrer din CV hos oss i dag.. Hvis du allerede ser annonserte stillinger hos oss som vekker din interesse, kontakt oss gjerne umiddelbart.. Ved registrering følger du bare registreringsprosessen.. Hvilken type jobb og utfordringer ønsker du i fremtiden?.. Registrer din CV i Matchwork her.. Send søknad.. Finner du en spennende stilling, kan du enkelt sende en søknad via CV databasen.. Søknaden kommer direkte til firmaets kontaktperson og CV-en blir automatisk vedlagt.. Det lønner seg å overvåke arbeidsmarkedet!.. Legg CV-en din inn på jobbdirekte.. no, så får du en e-post fra oss hver gang den helt riktige stillingen dukker opp.. Din beste timelønn noensinne!.. Det tar 15-30 minutter å skrive en CV.. Med tanke på hvor avgjørende dette kan bli for resten av arbeidslivet ditt, er det ikke mye tid.. Når CV-en er lagt inn, får du straks en matchliste over de stillingene som kan passe deg.. Du trenger ikke å holde øye med de nye stillingene selv.. Vi sørger for  ...   CV tips.. Ett skritt nærmere drømmejobben.. Vær aktiv og søk på jobbannonsene du finner på matchwork.. no, jobbdirekte.. no og purehelp.. Ikke vent på at arbeidsgiverne skal kontakte deg.. Sørg for at din CV gir et godt og fullstendig bilde av din kompetanse.. Det er meget viktig at du registrerer dine kvalifikasjoner korrekt da disse fungerer som søkeparametre for funksjonen CV-søk i matchwork.. Alle konsulenter i Jobbdirekte.. no benytter CV-søk for å finne den rette medarbeideren til en jobb.. Oppdater din CV jevnlig.. Jobbdirekte har ett hovedsystem for CV registrering og kandidatanalyse.. Matchwork.. no er vår rekrutterings- og CV portal.. Jobbdirekte benytter seg av markedets mest avanserte teknologi innen matching av kandidater og stillinger.. I matchwork systemet prekvalifiserer vi bl.. Tips til jobbsøkere.. En forutsetning for å få jobben er bli innkalt til intervju.. En jobbsøknad skal bestå av et søknadsbrev og en CV, såfremt ikke annet er nevnt i annonsen.. Søknaden og CV-en er dine viktigste verktøy i jobbsøkerprosessen.. Ved hjelp av disse to dokumentene presenterer du deg for arbeidsgiveren.. Legg kun ved attester og vitnemål dersom man ber spesifikt om det..

    Original link path: /page/cv_registrering_og_tips
    Open archive


  • Archived pages: 1426